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贯彻落实全区组织工作会精神, 各单位这样做④
来源:以下各单位 日期:2021-04-06

全区组织工作会召开后,各党(工)委认真学习贯彻会议精神,加强谋划、统一思想、凝聚力量,确保高标准高质量做好2021年组织工作,为全区“十四五”开好局、起好步贡献力量,以优异成绩庆祝中国共产党成立100周年。

 

瀛海镇党委

一是健全三个机制。健全领导班子建设机制,强化党史教育和政治理论学习,完善班子成员包社区“四个一”制度,提升班子成员履职能力。健全干部队伍建设机制,坚持谈心谈话和监督考核制度,加强干部队伍思想政治建设,将考核结果作为选拔评优的重要依据。健全人才培育机制,突出面向基层、注重实干的人才培养导向,坚持干部到一线锻炼、从一线选拔。

二是做实三项清单。做实党建引领社区治理责任清单,推动“社区治理21条举措”落实,打造共商共建共治共享的社区“红色治理”格局。做实党建责任工作清单,明确责任人和完成时限,推动责任落实。做实各领域党建任务清单,建立目标台账,切实增强镇属企业、公立医院、“两新”党建工作。

三是建强三支队伍。建强机关干部队伍,严格选拔任用机制,着力提高干部“七种能力”。建强社区工作人员队伍,实施社区党组织书记能力提升工程,开展新任“两委”班子培训。建强组工队伍,加强组工干部思想淬炼、政治历练、实践锻炼,提高整体素质能力。

 

青云店镇党委

一是选出一套好班子。召开党委会专题研究村(社区)“两委”换届选举工作,完善“一村一策”,确保完成“一个坚持、三个优化、三个确保、四个提高”的目标任务。

二是管出一批好干部。明确2021年为“作风攻坚年”,按照“政令畅通、雷厉风行、争创一流、创建品牌、制度保障、奖惩分明”的标准,提升抓落实能力。创立指标化管理体系,树立有为有位的鲜明导向,对干部进行立体考核。完善村干部考核机制,压实工作责任,做好全方位管理和经常性监督。

三是育出一支好队伍。依托“党员活动日”“基层党员进党校”轮训工程等对党员干部进行集中教育培训,切实提高理论素养、政治素养,强化示范带头作用发挥。办好镇、村两级干部特色培训班,有针对性地安排政治意识、基层治理、农村发展等培训内容,努力培育出一支政治素质高、工作能力强的基层干部队伍。

 

天宫院街道工委

一是抓好建党百年这条主线。开展党史学习教育,引导党员铭记历史、坚定信念,激发干事创业、担当作为的动力。组织“100件幸福小事都和党有关”“达人献礼建党百年”“我和党旗合张影”“红歌献给党”等活动,营造庆祝建党百年浓厚氛围。

二是持续加强理论武装。组织理论中心组学习12期,基层党员进党校轮训4期。坚持“三会一课”“党员活动日”制度,坚定信念、培根铸魂。

三是高标准做好社区“两委”换届工作。按照“五好、十不能”标准开展资格联审,选优配强社区“两委”成员。组织开展选举各阶段培训,确保选举程序合法合规。

四是深化干部队伍建设。注重实干导向,加大年轻干部培养选拔力度,以机构改革为契机逐步改善干部队伍结构。做好人才工作,为辖区发展提供智力支持。

五是加强基层组织建设。抓好“两新”组织党建,着力提升“两个覆盖”,引导“两新”组织在疫情防控、安全生产等重点工作中发挥作用。

六是坚持党建引领基层治理。发挥基层党组织战斗堡垒作用,持续有力抓好社区防控。深化“吹哨报到”机制,推进京南物流基地整治等基层治理难题破解。用好“双报到”机制,抓细抓实物业管理和垃圾分类两件“关键小事”。


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